Работа: в Самарской области , 29 вакансий

Чем предстоит заниматься:

• Распределение и контроль персонала для эффективного выполнения заданий на смене;
• Координация процессов склада в рамках смены: приёмка, отгрузка и размещение товара;
• Участие в оптимизации логистических процессов в подразделении;
• Обеспечение смены необходимыми для работы ресурсами (техника, средства индивидуальной защиты, канцелярия);
• Формирование, обучение и развитие команды;
• Обеспечение соблюдения охраны труда и техники безопасности.

Что мы ожидаем:

• Знание складских процессов

...

Чем предстоит заниматься:

• Размещение и снятие товара со стеллажей с помощью высотной техники;
• Перемещение товаров по складу;
• Приемка, отгрузка и комплектация заказов на складе;
• Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных);
• Участие в проведении инвентаризации;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы на ричтраке (высотном штабелере) от 1 года;
• Удостоверение тракториста-машиниста категории В (со

...

Условия:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы: 3/3 (в ночь с 19:00 до 7:00);
• Совокупный уровень дохода – от 56 800 руб./мес.(до вычета налога):

- часовая тарифная ставка 257 руб./час. (до вычета налогов);- компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);- возможность получения ежемесячной премии 5% от оклада (2 130 руб./мес.);- возможность получения

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг;
• Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ?

• Дружелюбие и желание помогать клиентам;
• Готовность к активной работе;
• Ориентир на результат;

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• -Опыт работы в продажах

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2

...

Чем предстоит заниматься:

• Администрирование процессов складского комплекса:
• Участие в организации работы логистических процессов (приемка, хранение, комплектация, отгрузка, фиксация аномалий приемки и оформление сопроводительных документов к грузам, взаимодействие с водителями (ТН, ТРН, УПД);
• Координация товарных и информационных потоков: сопровождение организации работы по приему, хранению и отгрузке ТМЦ, контроль за графиком поставок;
• Организация оптимального и безопасного хранения, качественный учет ТМЦ;
• Осуществление организации

...

Чем предстоит заниматься:

• Собирать товар при помощи мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);

• Передавать заказы в зону выдачи и доставки;

• Соблюдать охрану труда и технику безопасности;

• Участвовать в инвентаризациях.

Что мы ожидаем:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Соблюдение стандартов работы;

У нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры!Будет являться преимуществом:

• Знание складских процессов и

...

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;

• График работы 5/2, 3/3, 4/3(смены по 6, 8, 10 часов - дневные и вечерние) гибкие графики;

• Совокупный уровень дохода – от 48 000 руб./мес.(до вычета налога):- часовая тарифная ставка 255 руб./час. (до вычета налога);- компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);- возможность получения

...

Обязанности:

• Управлять операционной деятельностью отдела;
• Мотивировать и развивать компетенции команды в продажах;
• Анализировать коммерческие показатели команды;
• Управлять наличием и движением товара в отделе;
• Поддерживать высокий уровень клиентского сервиса;
• Участвовать в увеличении продаж и достижении целей отдела;
• Работа в торговом зале (профессиональное консультирование покупателей, организация работы в отделе).

Требования:

• Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу;
• Стремление к развитию;

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг;
• Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

• Дружелюбие и желание помогать клиентам;
• Готовность к активной работе;
• Ориентир на результат.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов) с плавающими парными выходными,

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы дневной 5/2 (по 8 часов) с плавающими выходными, 1 смена с 7.00 до 16.00, 2 смена с 13.00 до 22.00; 2/2 (по 12 часов) смены с 7.00 до 19.00, с 10.00 до 22.00;
• График работы ночной 2/2 (ночные cмeны пo 12 часов) с

...

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• Сопровождать и развивать команду магазина, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;
• Планировать потребности магазина в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, кадровое администрирование, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;
• Консультировать руководителей и сотрудников магазина по вопросам трудового законодательства, социального обеспечения, подбора, управления и обучения персонала;
• Планировать развитие сотрудников, формировать внутренний кадровый резерв компании;
• Планировать и

...

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;
• Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;
• Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;
• Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора);
• Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;
• Контроль мерчандайзинга;
• Взаимодействие с другими

...

Обязанности:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;
• Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;
• Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;
• Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора);
• Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;
• Контроль мерчандайзинга;
• Взаимодействие с другими подразделениями, участие

...

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала;
• Отсутствие штрафов;
• Фиксированный оклад (по итогам собеседования) + ежемесячные премии + корпоративный смартфон с оплачиваемой сотовой связью;
• Компенсация питания 6000 р. в месяц до налогообложения;
• Возможность получения(по положению о премировании) квартальной премии до

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Управление логистической цепочкой гипермаркета между торговыми и складскими площадями, управление стоком;
• Организация и оптимизация работы с поставщиками, распределительными центрами, дарксторами;
• Формирование стратегии развития подразделения;
• Внедрение новых инструментов для повышения ключевых показателей эффективности работы цепи поставок;
• Соблюдение сроков и качества исполнения заказов клиентов (физические лица, юридические лица, e-commerce);
• Формирование, обучение и развитие команды;
• Взаимодействие со смежными подразделениями, участие

...

Чем предстоит заниматься:

• Размещать и пополнять товары на складе согласно адресному хранению;

• Проверять наличие и количество товара на складе;

• Перемещать товары с помощью складской техники (обучение за счет компании);

• Работать в мобильном приложении и с терминалом сбора данных (ТСД);

• Соблюдать охрану труда и технику безопасности;

• Участвовать в инвентаризациях.

Что мы ожидаем:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Соблюдение стандартов

...

Условия:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы: 3/3 (в ночь с 19:00 до 7:00);
• Совокупный уровень дохода – от 65 968 руб./мес.(до вычета налога):

- часовая тарифная ставка 303 руб./час. (до вычета налога);- компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога);- возможность получения ежемесячной премии 5% от оклада;- возможность получения квартальной премии до

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг;
• Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

• Дружелюбие и желание помогать клиентам;
• Готовность к активной работе;
• Ориентир на результат.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 2\2;
• Совокупный уровень дохода от 50 700

...

Обязанности:

• Управлять операционной деятельностью отдела;
• Мотивировать и развивать компетенции команды в продажах;
• Анализировать коммерческие показатели команды;
• Управлять наличием и движением товара в отделе;
• Поддерживать высокий уровень клиентского сервиса;
• Участвовать в увеличении продаж и достижении целей отдела;
• Работа в торговом зале (профессиональное консультирование покупателей, организация работы в отделе).

Требования:

• Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу;
• Стремление к развитию;

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг;
• Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ?

• Дружелюбие и желание помогать клиентам;
• Готовность к активной работе;
• Ориентир на результат;

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• -Опыт работы в продажах

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2

...